Moderation

Workshops sind die flexibelste Lernplattform. Hier lernt die Gruppe voneinander.

 

Anhand einer vorgegebenen Thematik werden Inhalte und Ergebnisse gemeinsam erarbeitet. So ist gewährleistet, dass jeder Teilnehmer sich aktiv einbringen kann. Sein Wissen, seine Kreativität und sein Engagement werden konstruktiv und anerkennend eingebunden.

 

Die Aufgabe des Moderators - also meine - ist in diesem Fall, die Diskussion zu steuern, dafür zu sorgen, dass alle zu Wort kommen, und die Ergebnisse entsprechend zu dokumentieren. Eine der anspruchsvollsten Aufgaben des Moderators ist zudem, Zwischentöne und Stimmungen zu erkennen und zu thematisieren, um einen offenen und konstruktiven Austausch zu initiieren.

 

Die Wahl der Methoden, ob z.B. Diskussion, Einzel- oder Gruppenarbeit, ist in diesem Rahmen flexibel.

 

Klar definiert ist das Ziel und die Qualität der Ergebnisse hängt hier maßgeblich von den Fähigkeiten des Moderators ab.

 

Die Moderation kann auch eine Klärung vorantreiben, wie z.B. bei unterschwelligen Konflikten im Team oder für Teamentwicklungsprozesse im Allgemeinen.

 

Gerne begleite ich Sie auf diesem Weg.

 

Sie sind interessiert? Oder haben Fragen zu dieser Thematik? Dann schreiben Sie mir eine Mail. Ich freue mich auf eine lebendige und konstruktive Zusammenarbeit!

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